テレ東のカンブリア宮殿が面白い。会社の健全度を測る10項目というのも良かったが、ホンダ社長福井氏の放送も非常に良かった。
そのなかで紹介されていた新入社員に言った言葉に共感を感じた。
入社してホンダウェイを学ぶのもいい。
しかし君たちが何かを持ってくる
何かをしなければ明日のホンダはないホンダを変えることに自分たちの価値がある
ホンダのために働くと考えること自体
すでにホンダウェイじゃない人が何のために働くのかというと
会社のためじゃない自分のために働くのだ
それはいつの時代も世界中どこでも共通だ
経営者がこうやって腹を括って人材を迎えたとき、社員もまた腹を括って創造性を発揮し、イノベーションが生まれるのだと思う。企業が企業である意味というのをあらためて感じることができた。
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